Lohnpfändung – einfach erklärt

Eine Lohnpfändung bedeutet, dass ein Teil deines Einkommens direkt vom Arbeitgeber an einen Gläubiger abgeführt wird. Ein bestimmter Betrag bleibt immer geschützt, damit dein Lebensunterhalt gesichert ist.

Ablauf einer Lohnpfändung

• Gläubiger beantragt Pfändung beim Gericht
• Arbeitgeber erhält den Beschluss
• Pfändbarer Betrag wird berechnet
• Auszahlung an den Gläubiger

Was ist geschützt?

• Grundfreibetrag nach Pfändungstabelle
• Kindergeld
• Bestimmte Zuschläge und Sozialleistungen

Was kannst du tun?

• Ratenzahlung oder Stundung vereinbaren
• Pfändungsfreigrenze erhöhen lassen
• P-Konto einrichten
• Schuldnerberatung aufsuchen
• Insolvenz prüfen lassen.